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在線(xiàn)簡(jiǎn)歷
缺少“教育背景”、“工作經(jīng)歷”
0.6-1萬(wàn)/月
所屬部門(mén)：設(shè)計(jì)部
李會(huì)影
HR
三個(gè)月前活躍
提示
崗位要求：
1、電氣工程相關(guān)專(zhuān)業(yè)、大專(zhuān)以上學(xué)歷。
2、做過(guò)110kV及以下變電站設(shè)計(jì)，3年以上設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)，熟悉電網(wǎng)公司典型設(shè)計(jì)需求。（有注冊(cè)發(fā)輸電工程師人員優(yōu)先）
3、熟練掌握電力系統(tǒng)設(shè)計(jì)規(guī)范及技術(shù)要求，熟悉變電工程可研、初設(shè)、施工圖、竣工圖設(shè)計(jì)流程。
4、能與國(guó)網(wǎng)公司設(shè)計(jì)院及公司相關(guān)專(zhuān)業(yè)做好配合
5、具備履行崗位職責(zé)所需的專(zhuān)業(yè)知識(shí)和業(yè)務(wù)能力，工作踏實(shí)、能吃苦耐勞、有責(zé)任心、事業(yè)心和團(tuán)隊(duì)合作精神。
公司待遇：
1、簽訂正式勞動(dòng)合同，繳納五險(xiǎn)；
2、周末雙休，享受帶薪年假、婚喪假及所有國(guó)家法定節(jié)假日；
3、享受中國(guó)傳統(tǒng)節(jié)日福利、定期培訓(xùn)、免費(fèi)體檢、集體旅游、拓展活動(dòng)及年終獎(jiǎng)等公司福利；
4、工作氛圍輕松，員工關(guān)系融洽，老板人好。
1、電氣工程相關(guān)專(zhuān)業(yè)、大專(zhuān)以上學(xué)歷。
2、做過(guò)110kV及以下變電站設(shè)計(jì)，3年以上設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)，熟悉電網(wǎng)公司典型設(shè)計(jì)需求。（有注冊(cè)發(fā)輸電工程師人員優(yōu)先）
3、熟練掌握電力系統(tǒng)設(shè)計(jì)規(guī)范及技術(shù)要求，熟悉變電工程可研、初設(shè)、施工圖、竣工圖設(shè)計(jì)流程。
4、能與國(guó)網(wǎng)公司設(shè)計(jì)院及公司相關(guān)專(zhuān)業(yè)做好配合
5、具備履行崗位職責(zé)所需的專(zhuān)業(yè)知識(shí)和業(yè)務(wù)能力，工作踏實(shí)、能吃苦耐勞、有責(zé)任心、事業(yè)心和團(tuán)隊(duì)合作精神。
公司待遇：
1、簽訂正式勞動(dòng)合同，繳納五險(xiǎn)；
2、周末雙休，享受帶薪年假、婚喪假及所有國(guó)家法定節(jié)假日；
3、享受中國(guó)傳統(tǒng)節(jié)日福利、定期培訓(xùn)、免費(fèi)體檢、集體旅游、拓展活動(dòng)及年終獎(jiǎng)等公司福利；
4、工作氛圍輕松，員工關(guān)系融洽，老板人好。
職位類(lèi)別： 發(fā)輸變電設(shè)計(jì)/電網(wǎng)設(shè)計(jì)規(guī)劃
舉報(bào)
變電設(shè)備檢修工職業(yè)大全：
全選
申請(qǐng)職位
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0.8-2萬(wàn)/月申請(qǐng)職位崗位職責(zé)： 1.電網(wǎng)變電工程項(xiàng)目110kV及以下電氣一次范圍設(shè)計(jì)工作； 2.項(xiàng)目可研、初步設(shè)計(jì)、施工圖、竣工圖設(shè)計(jì)及相關(guān)技術(shù)支持； 3.參加設(shè)計(jì)階段各種設(shè)計(jì)審查與聯(lián)絡(luò)會(huì)議，專(zhuān)業(yè)之間設(shè)計(jì)協(xié)調(diào)，優(yōu)化設(shè)計(jì)..
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2.5-3萬(wàn)/月申請(qǐng)職位(1) 工作內(nèi)容：220kV及以下變電站（常規(guī)站、智能站）一次專(zhuān)業(yè)的新建及改造設(shè)計(jì)工作； (2) 工作要求： ①熟悉本專(zhuān)業(yè)相關(guān)技術(shù)規(guī)程規(guī)范，能夠獨(dú)立完成設(shè)計(jì)工作； ②熟悉所涉及項(xiàng)目的實(shí)施流程及相關(guān)技..
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20-30萬(wàn)/年申請(qǐng)職位1.負(fù)責(zé)110kV及以上輸變電工程電氣一次設(shè)計(jì)等工作； 2.分析、判斷、評(píng)價(jià)本專(zhuān)業(yè)工程設(shè)計(jì)方案和實(shí)施方案； 3.按照工程設(shè)計(jì)計(jì)劃組織帶動(dòng)本專(zhuān)業(yè)人員，合理安排卷冊(cè)設(shè)計(jì)任務(wù)，優(yōu)質(zhì)、高效地完成任務(wù)； 4.正..
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20-30萬(wàn)/年申請(qǐng)職位1.負(fù)責(zé)110kV及以上輸變電工程電氣一次設(shè)計(jì)等工作； 2.分析、判斷、評(píng)價(jià)本專(zhuān)業(yè)工程設(shè)計(jì)方案和實(shí)施方案； 3.按照工程設(shè)計(jì)計(jì)劃組織帶動(dòng)本專(zhuān)業(yè)人員，合理安排卷冊(cè)設(shè)計(jì)任務(wù)，優(yōu)質(zhì)、高效地完成任務(wù)； 4.正..
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0.8-2萬(wàn)/月申請(qǐng)職位1、電氣自動(dòng)化相關(guān)專(zhuān)業(yè)，本科及以上學(xué)歷，或相關(guān)專(zhuān)業(yè)中級(jí)及以上職稱(chēng)； 2、3年以上電氣一次專(zhuān)業(yè)設(shè)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)，能夠獨(dú)立完成220kV及以下變電電氣一次專(zhuān)業(yè)設(shè)計(jì)，有較強(qiáng)合作意識(shí)； 3、熟悉行業(yè)規(guī)程..
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1.5-2萬(wàn)/月申請(qǐng)職位崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)變電工程電氣一次設(shè)計(jì)、校核及審核等相關(guān)工作； 2、完成與電氣二次、土建、通信等專(zhuān)業(yè)相互提資等技術(shù)配合工作； 3、負(fù)責(zé)施工過(guò)程中的技術(shù)交底和技術(shù)支持工作； 任職資格： 1、全..
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6-8萬(wàn)/年申請(qǐng)職位1、配合業(yè)主對(duì)超高壓大修技改項(xiàng)目全過(guò)程管理。 2、在當(dāng)?shù)貦z修公司辦公。
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1.2-2.5萬(wàn)/月申請(qǐng)職位崗位要求： 1、男女不限，電氣工程及其自動(dòng)化/電力系統(tǒng)及其自動(dòng)化/發(fā)電廠(chǎng)及電力系統(tǒng)/電力系統(tǒng)繼電保護(hù)/高壓技術(shù)等電氣類(lèi)專(zhuān)業(yè)，全日制專(zhuān)科及以上學(xué)歷； 2、1年以上變電站電氣一次設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)，能獨(dú)..
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12-20萬(wàn)/年申請(qǐng)職位崗位要求： 1、承接項(xiàng)目、收集項(xiàng)目的基礎(chǔ)資料、勘察現(xiàn)場(chǎng)、參加協(xié)調(diào)會(huì)及方案比選工作； 2、負(fù)責(zé)設(shè)計(jì)過(guò)程中的內(nèi)、外部協(xié)調(diào)和技術(shù)交流、完善項(xiàng)目后期服務(wù)； 3、獨(dú)立進(jìn)行220kV及以下電氣一次可研、初..
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1.5-2萬(wàn)/月申請(qǐng)職位崗位要求： 1、帶領(lǐng)電氣一次設(shè)計(jì)人員完成設(shè)計(jì)任務(wù)，并對(duì)設(shè)計(jì)質(zhì)量負(fù)責(zé)把關(guān)； 2、安排和指導(dǎo)設(shè)計(jì)人員（包括新畢業(yè)生）開(kāi)展電氣一次設(shè)計(jì)工作； 3、提升電氣一次設(shè)計(jì)規(guī)范性； 4、解決電氣一次設(shè)計(jì)重..
- 公司規(guī)模：1 - 49人
- 公司性質(zhì)：民營(yíng)企業(yè)
- 所屬行業(yè)：電力設(shè)計(jì)類(lèi)
- 所在地區(qū)：河北-石家莊市-裕華區(qū)
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